| Identificare act: |
|
| Numar/data: |
Ordin nr.406 din 23 iulie 2004
|
| Emitent: |
Ministerul Muncii, Solidarităţii Sociale şi Familiei
|
| În vigoare: |
nu: abrogat
|
|
Publicare: |
 |
M.Of. nr. 721/10 aug. 2004
|
|
| Temei legal: | |
|
|
H.G. nr.174/2002
|
pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă
|
|
|
H.G. nr.737/2003
|
privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Muncii, Solidarităţii Sociale şi Familiei (abrogat prin H.G. nr.412/2005)
art.17
|
| Functie activa: | |
|
Trimitere la: |
L. nr.76/2002
|
privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă
|
|
Functie pasiva:
|
|
|
Modificat: |
O. nr.39/2006
|
al ministrului muncii, solidarităţii sociale şi familiei pentru modificarea Procedurii de evaluare şi selecţie a angajatorilor care beneficiază de prevederile art. 481 din Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă, cu modificările şi completările ulterioare, aprobată prin Ordinul ministrului muncii, solidarităţii sociale şi familiei nr. 406/2004 (abrogat prin H.G. nr.449/2009)
|
|
Abrogat: |
H.G. nr.449/2009
|
pentru modificarea şi completarea unor acte normative în aplicarea prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 126/2008 privind modificarea şi completarea unor acte normative în vederea eliminării legăturilor dintre nivelul drepturilor acordate din bugetul asigurărilor pentru şomaj şi nivelul salariului de bază minim brut pe ţară şi al stabilirii măsurilor de aplicare a unor regulamente comunitare
|
Declinare de raspundere: Informaţiile publicate în aceasta rubrică, precum şi textele actelor normative nu au caracter oficial.
