Parliamentary debates

Doamna Camelia-Margareta Bogdănici:

"Spitalele publice din România au nevoie de voluntari!"

Este arhicunoscut faptul că tot mai multe cadre medicale părăsesc sistemul sanitar pentru o viaţă mai bună în străinătate. Deficitul de personal medical adânceşte cu fiecare zi care trece situaţia dificilă în care se află spitalele publice din România.

Este nevoie ca Ministerul Sănătăţii să elaboreze un set de politici publice coerente care să încurajeze tinerii absolvenţi de medicină sau alte specialităţi conexe să desfăşoare activităţi de voluntariat în spitalele publice. Acest lucru ar aduce un dublu beneficiu sistemului. Pe de o parte, ar acoperi temporar lipsa de cadre medicale din sistemul sanitar şi, în acelaşi timp, ar da posibilitatea tinerilor absolvenţi de medicină sau alte specializări conexe medicinei să dobândească experienţa profesională de care vor avea mare nevoie atunci când se vor angaja în sistem.

Vă mărturisesc faptul că am iniţiat chiar de la începutul mandatului meu de deputat mai multe demersuri către Ministerul Sănătăţii, prin intermediul cărora am sesizat faptul că nu este reglementat cadrul necesar care să permită desfăşurarea activităţilor de voluntariat în secţiile clinice din spitalele publice, cu excepţia secţiilor UPU-SMURD. Am subliniat de fiecare dată avantajele pe care le oferă această posibilitate. Tinerii absolvenţi de medicină trebuie încurajaţi să intre sub această formă în sistem, chiar dacă nu au promovat examenul de rezidenţiat. Altminteri, investiţia statului în educaţia de şase ani a acestor tineri este pierdută. Aceştia se pot angaja în domenii care nu au nicio legătură cu medicina, iar sistemul îi pierde definitiv.

Supraaglomeraţia din spitalele publice, lipsa medicilor şi a asistenţilor medicali reprezintă două argumente puternice care susţin soluţionarea urgentă a acestei probleme.

Legea nr. 78/2014 privind reglementarea activităţii de voluntariat în România prevede la art. 4 litera b) că "activitatea de voluntariat poate fi desfăşurată în domenii precum: arta şi cultura, sportul şi recreerea, educaţia şi cercetarea, protecţia mediului, sănătatea, asistenţa socială, religia, activismul civic, drepturile omului, ajutorul umanitar şi/sau filantropic, dezvoltarea comunitară, dezvoltarea socială".

Este îmbucurător faptul că sănătatea se află între domeniile în care se pot desfăşura activităţi de voluntariat, însă la nivel practic, în momentul de faţă nu se poate efectua voluntariat în spitalele publice, cu excepţia secţiilor UPU-SMURD. Aşa cum spuneam mai sus, cadrul legal există, însă este nevoie ca Ministerul Sănătăţii să elaboreze un set unitar de politici publice, care să permită tuturor spitalelor să dezvolte programe de voluntariat şi să îşi deschidă larg porţile pentru a primi voluntari.

Experienţa dobândită într-un spital public oferă voluntarilor numeroase beneficii, cum ar fi: posibilitatea de a-şi perfecţiona şi dezvolta cunoştinţele şi abilităţile personale, de a învăţa lucruri noi şi de a-şi forma deprinderi utile pentru viitorul loc de muncă.

Găsirea unui loc de muncă după absolvirea studiilor este o piatră de încercare pentru proaspeţii absolvenţi de Medicină, deoarece majoritatea angajatorilor urmăresc selectarea unor persoane cu o anumită experienţă în domeniu. Voluntariatul, ca experienţă practică, poate completa cunoştinţele teoretice dobândite în cadrul programelor formale de studiu.

Dincolo de beneficiile pe care le oferă voluntariatul unei persoane în ceea ce priveşte dezvoltarea educaţiei şi formarea profesională, activitatea de voluntariat contribuie şi la creşterea solidarităţii sociale.