Parliamentary debates

Domnul George Şişcu:

Dezbatem zilele acestea vestita Ordonanţă de urgenţă nr. 91 din anul 2017, care ne demonstrează clar că Legea salarizării nu este nici pe departe una perfectă, aşa cum ne-o prezintă doamna Vasilescu, ministrul muncii. Această ordonanţă este o dovadă în plus a faptului că PNL a avut dreptate atunci când a semnalat gravele probleme pe care le creează adoptarea Legii salarizării, ordonanţa încercând de fapt să corecteze o mică parte dintre problemele semnalate de numeroase instituţii publice.

PNL a atras atenţia în nenumărate rânduri vizavi de nevoia de a se găsi soluţiile necesare alinierii salariilor tuturor categoriilor de salariaţi din sectorul bugetar, astfel încât aceştia să beneficieze de remuneraţii raportate la munca pe care o prestează.

Noi susţinem cu două mâini majorarea salariilor diferitelor categorii sociale, dar în acelaşi timp subliniem demagogia Guvernului, care încearcă să amăgească oamenii, încurajând nemulţumirile sociale şi promovând discriminarea între diversele categorii de personal bugetar. Mai mult, va atrag atenţia că bugetarii au simţit pe propria piele că majorarea mult trâmbiţată a însemnat de fapt o scădere sau cel mult o infimă creştere de maxim 3-4 procente.

De asemenea, angajaţii din mediul privat s-au trezit în februarie cu salariile tăiate, ca urmare a "revoluţiei fiscale", marca Vâlcov, şi a artificiului mutării contribuţiilor de la angajator la angajat.

În acest context, mă întreb de câte acte normative mai este nevoie pentru a cârpi greşelile ministrului muncii?

Avem nevoie de o Lege a salarizării unitare funcţională şi nediscriminatorie, nu de prevederi legislative haotice, după bunul plac al PSD şi în funcţie de interesele acestuia!

Este fără echivoc faptul că Legea salarizării s-a dovedit un eşec de marcă al actualei coaliţii PSD-ALDE, iar doamna Olguţa Vasilescu se face vinovată de nerespectarea promisiunilor din Programul de guvernare dar, mai grav, şi de o dezechilibrare a politicilor salariale şi fiscale.