Parliamentary debates

Doamna Elena Hărătău:

"Aspecte importante ale Legii pensiilor"

Cei care au muncit o viaţă întreagă au nevoie să fie răsplătiţi pe măsură, să fie sprijiniţi, apreciaţi, dar mai ales să li se ofere ocazia de a se putea descurca singuri. Cred că aşa face şi noua Lege a pensiilor.

Proiectul a fost deja adoptat de Guvern, ceea ce arată, încă o dată, că reuşim să ne ducem mereu la capăt promisiunile din Programul de guvernare.

Conform noii Legi a pensiilor, nicio pensie aflată în plată nu va scădea. Vor fi creşteri etapizate ale punctului de pensie până în anul 2021, astfel: în 2019 - 1.265 de lei, în 2020 - 1.775 de lei, în 2021 - 1.875 de lei. Iar din anul 2022, valoarea punctului de referinţă se va indexa anual cu rata inflaţiei şi 50% din creşterea reală a câştigului salarial mediu brut realizat. Astfel, punctul de pensie va ajunge la 45% din valoarea salariului mediu brut pe economie.

Pensia minimă se va calcula în raport cu salariul minim brut pe economie din anul respectiv. Astfel, cei care au vechime de minimum 15 ani primesc 45% din salariul minim brut pe ţară, iar pentru fiecare an de vechime în plus se adaugă câte 1% din salariul minim brut pe ţară.

Conform legii, vor exista patru categorii de pensii, cea de limită de vârstă, cea anticipată, cea de invaliditate şi cea de urmaş. Proiectul de act normativ se bazează pe mai multe principii fundamentale. Vorbim, în primul rând, despre contributivitate, adică plata în funcţie de contribuţie.

De asemenea, un alt principiu este cel al egalităţii. Asta înseamnă că pensionarii care au aceeaşi vechime, dar care au ieşit la pensie în momente diferite, primesc aceeaşi sumă de bani. În plus, noua lege respectă şi solidaritatea socială, ceea ce înseamnă că generaţiile în activitate susţin, prin plata contribuţiilor lor, generaţiile de pensionari şi, în viitor, vor fi susţinute la rândul lor.

Legea pensiilor aduce modificări importante. Prevede debirocratizarea şi accesul online la informaţiile despre propriile contribuţii. În acest mod, ANAF va transmite Casei Naţionale de Pensii Publice sumele datorate şi plătite pentru fiecare salariat. În plus, o altă noutate este dată de introducerea masteratului şi a doctoratului ca perioade necontributive, asimilate stagiului de cotizare.

Noua Lege a pensiilor vine cu beneficii şi asupra celor care au muncit în condiţii speciale, aceasta pentru că se creează baza legală pentru recunoaşterea altor locuri de muncă în condiţii speciale, dar sunt coborâte pragurile de reducere a vârstelor de pensionare de la 6 ani la un an pentru condiţii deosebite şi de la 2 ani la un an pentru condiţiile speciale.

Acest proiect de lege vine să elimine inechităţile din sistemul public de pensii, ceea ce înseamnă că persoanele care au lucrat acelaşi număr de ani, în aceeaşi profesie şi au cotizat egal, vor avea aceleaşi pensii. În plus, se elimină şi inechităţile din sistem dintre femeile şi bărbaţii care au lucrat acelaşi număr de ani, în aceleaşi condiţii şi care au contribuit egal.

Este aşadar un proiect care vine cu reguli clare şi la care s-a muncit foarte mult. Şi sper că, odată ce va fi aplicat, va avea efecte pozitive, devenind una dintre legile care va alunga o parte din grijile pe care şi le fac pensionarii pentru traiul de mâine.