|
primit de la doamna deputat Claudia Gilia (Grupul parlamentar al PSD)
„Tinerii proveniţi din sistemul instituţionalizat vor fi angajaţi în instituţiile publice”
Parlamentul României a votat recent Legea nr. 189/2018 privind integrarea în muncă, în cadrul instituţiilor publice de la nivel local, a tinerilor dezavantajaţi. Actul normativ este deosebit de important pentru tinerii care se confruntă cu diferite dizabilităţi, precum şi pentru cei proveniţi din sistemul de protecţie, deoarece le va permite să aibă prioritate la angajare în cadrul instituţiilor statului.
Facilitatea acordată se referă la repartizarea unui procent de 5% din posturile existente şi bugetate, specifice personalului contractual, raportat la numărul total de angajaţi cu contract individual de muncă, care urmează să fie destinate prin contract individual de muncă acestor tineri.
Conform legii recent promulgate, tinerii dezavantajaţi sunt persoanele cu vârste cuprinse între 16 şi 26 de ani, care nu au o vechime în muncă mai mare de un an, care se află în sistemul de protecţie a copilului sau provin din acest sistem, ori au copil/copii în întreţinere, s-au aflat sau se află în evidenţa serviciului de probaţiune, se află în executarea unei măsuri educative neprivative de libertate, dintre cele prevăzute de Legea nr. 253/2013 privind executarea pedepselor, a măsurilor educative şi a altor măsuri neprivative de libertate dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal, cu modificările şi completările ulterioare, ori a unei alte măsuri neprivative, precum amânarea aplicării pedepsei sau executarea pedepsei amenzii prin prestarea unei munci neremunerate în folosul comunităţii.
Legea dă posibilitatea tinerilor dezavantajaţi de a fi încadraţi în instituţiile publice pe o perioadă determinată de 24 de luni. Astfel, aceştia vor dobândi expertiza, vechimea şi competenţele profesionale imperios necesare pentru cariera lor ulterioară, ce vor putea fi valorificate în mod judicios pe piaţa muncii. Practic, legea stimulează incluziunea socială a tinerilor instituţionalizaţi şi dezavantajaţi, care vor primi astfel o şansă uriaşă pentru a avea o viaţă decentă şi o carieră profesională apropiată de cea normală.
Nu în ultimul rând, acest act normativ va responsabiliza comunităţile locale şi administraţiile publice, în vederea sprijinirii integrării tinerilor cu probleme în câmpul muncii, dar şi în viaţa socială a localităţilor.
|
